中建某局基础设施公司特邀匠人教育集团，量身打造并顺利开展“优青培训”专项人才培养项目。本次培训聚焦基建领域青年骨干能力提升，以定制化课程、实战化教学、全流程服务，精准匹配央国企人才强企战略，圆满达成培养目标，获甲方高度认可。

中建某局作为世界 500 强中国建筑旗下核心骨干，是国内基础设施领域的领军企业，承建众多国家级重点工程，对人才培养的专业性、系统性、落地性要求严苛。此次 “优青培训”，是中建某局基础设施公司对匠人教育企培实力、行业经验、服务品质的全面认可。

匠人教育深耕建工职业教育与央国企内训21载，已服务中国建筑、中国中铁、中国能建、上海建工等数百家大型建筑央企、国企，具备成熟的定制化内训解决方案与全流程落地能力。

那么，本次优青培训核心亮点有哪些呢？

精准需求匹配

紧扣基建行业青年骨干成长痛点，围绕管理能力、专业技能、职业素养、团队协同四大维度定制课程体系，贴合央国企人才培养标准。

权威师资护航

集结行业实战专家、央国企资深管理者等组成授课团队，理论 + 案例 + 沙盘结合，拒绝空泛教学。

沉浸式实战教学

采用课堂讲授、分组研讨、案例复盘、现场互动等多元模式，让学员学即能用、练即见效。

全流程专属服务

从需求调研、方案设计、课程执行到效果复盘，提供一站式闭环服务，保障培训高质量落地。

青年强则企业强，人才兴则行业兴。此次与中建某局基础设施公司的成功合作，再次印证匠人教育在建筑央国企定制化内训领域的标杆地位。

未来，匠人教育将持续以匠人之心、专业之力，为更多建筑央企、国企、大型民企等提供高品质人才培养方案，助力企业打造高素质骨干队伍，赋能行业高质量发展。